В книге рассматриваются особенности правового регулирования трудовых отношений между работодателем и физическим лицом, не имеющим российского гражданства. 

Какие документы нужны иностранному гражданину или лицу без гражданства для устройства на работу? Какие требования должен соблюдать работодатель, у которого трудятся иностранные граждане? Как исчисляется и уплачивается НДФЛ с доходов, полученных иностранными работниками, осуществляющими трудовую деятельность в России на основании патента? В каких случаях при расторжении трудового договора работнику-иностранцу положено выходное пособие? Ответы на эти и другие вопросы вы найдете в книге. 

Материал подготовлен с учетом разъяснений официальных органов, а также правовых позиций судов.

Издание предназначено для работодателей, лиц, привлекающих к трудовой деятельности иностранцев на основании гражданских договоров, лиц, не имеющих российского гражданства, которые уже работают или только планируют свое трудоустройство в России, а также для широкого круга читателей, интересующихся трудовым правом.